2026年6月1日 10:07
5月30日,山东融汇集团召开“爱岗爱企 敬业奉献 责任担当”主题活动动员会议,会议现场对《“爱岗爱企 敬业奉献 责任担当”主题活动方案》进行了全面解读。
《方案》指出,主题活动自5月启动持续到年底,参加范围为集团公司总部及权属企业全体干部职工。核心目标是实现“三个转化”:爱岗爱企的思想自觉、敬业奉献的行动自觉、责任担当的工作自觉,全力凝聚干事创业强大合力。围绕主题,将扎实有序推进七大活动任务:一是召开动员部署会议,邀请行业资深专家作专题宣讲,5月底前完成;二是举办征文演讲赛事,开展“我与融汇共成长”征文比赛和“扛起责任大旗 争做企业先锋”情景式演讲比赛,6月底前完成;三是查摆整改突出问题,对照“强化五种意识、提升五种能力”要求建立检视整改台账,6月20日前报送;四是开展专题会议研讨,召开“述思想”会议并组织党组织副书记“上讲台”活动,分别于7月底、8月底、10月底前完成;五是组建榜样宣讲团队,擦亮“融汇新声”品牌,9月底前完成集中宣讲和党校课程增设;六是举办主题辩论赛,设置辩题组织“思辨聚共识 担当促发展”辩论赛,10月底前完成;七是加大典型宣推,建设“爱岗爱企示范大道”“星光大道”及风采展示区,汇编优秀作品至“云学苑”平台,12月底前完成。
《方案》强调,要锚定目标、明确方向,准确把握活动的总体部署与核心要义。通过策划开展多维度、全覆盖、有特色的系列活动,持续增强全体干部职工的归属感、责任感与使命感,推动思想认识再深化、作风能力再提升,引导全体职工充分发挥主人翁精神,强化责任意识、锤炼实干作风,真正把主题活动共识转化为爱岗爱企、敬业奉献、干事创业的实际行动,推动各项工作落地生根、见行见效。
《方案》要求,一要加强组织领导,集团公司成立活动领导小组,各企业要把此项工作作为重要政治任务,精心组织,合理安排;二要密切联系实际,各企业要紧密结合生产经营实际和职工思想现状,增强活动针对性和实效性;三要加强舆论宣传,充分发挥各级宣传平台作用,营造全员参与、主动作为、奋勇争先的浓厚氛围;四要加强督导帮扶,常态化深入包保联系企业开展督导调研,实现闭环管理。全体干部职工要以饱满的热情、务实的作风投身各项工作,为集团公司“二次创业”和高质量发展凝聚强大精神力量,奋力书写爱岗爱企、敬业奉献、担当作为的崭新篇章。
来源丨山东融汇集团
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